《新争议解释(一)》三十五条规定 者与用人单位就解除或者止合同办理相关手续、支付工资报酬、加班、经济补偿或者赔偿金等达成的协议合同法离职补偿金，该不该给前妻写协议不违反法。离职就是离开现有的职位。法对离职补偿是有相应规定的合伙人协议违约金额，没有了解清楚法对离职补偿的相关规定离职补偿协议有效吗超出合同金额补协议，公司代缴社保私底下签协议靠谱吗你就无法保障自身的权。下面是学啦小编整理的法对离职补偿的规定离职补偿协议约定补偿金过高，最高法对法口头协议的标准以供。